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最大一波“學(xué)生軍”來襲,你的競爭力何在?

2015-03-18 來源:弘成教育集團(tuán)
  時值三月,一年一度的全國兩會在京召開,其中,關(guān)于今年高校畢業(yè)生人數(shù)以及就業(yè)問題再次成為人們關(guān)注的焦點。據(jù)人設(shè)部部長尹蔚民介紹,今年的高校畢業(yè)生將達(dá)到749萬人,創(chuàng)下了歷史新高。在這一龐大求職人口的催動下,今年將會有超過1500萬人在職場中展開廝殺。 
 
  700多萬畢業(yè)生的來襲,將會給不少現(xiàn)有職場人士帶來巨大的沖擊。他們年輕而富有活力,有想法有學(xué)識,善于創(chuàng)新服從安排,而他們最大的優(yōu)勢——相對低廉的薪資,也正對了公司領(lǐng)導(dǎo)們的胃口。不少職場人士在公司工作了五年十年,卻在體力、創(chuàng)新能力和工作熱情上完敗給應(yīng)屆畢業(yè)生,有些甚至直接被學(xué)生軍搶走“飯碗”。據(jù)數(shù)據(jù)顯示,每年近一半的離職人員,其離職原因與畢業(yè)生的沖擊有關(guān)。
 
  面對來勢洶洶的史上最大一波畢業(yè)生,職場人士的競爭力又在哪里?隨著移動互聯(lián)網(wǎng)及信息化的加快,金融、醫(yī)療、建筑、教育等不少行業(yè)都大量更新著專業(yè)知識,同樣需要行業(yè)工作者繼續(xù)深造,學(xué)習(xí)新知以匹配行業(yè)發(fā)展。補(bǔ)充專業(yè)知識、加強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)、提高職業(yè)技能,對于每一位職場人士來說勢在必行。目前,便捷省時,互動性強(qiáng)的在線教育已經(jīng)成為絕大多數(shù)職場人士提升學(xué)歷、職場充電的方式。國家級公服體系——弘成學(xué)習(xí)中心每天都會接到大量的咨詢電話,準(zhǔn)備報名各個專業(yè)的在職人員絡(luò)繹不絕。
 
  弘成學(xué)習(xí)中心于2007年經(jīng)教育部批準(zhǔn)成立,與遠(yuǎn)程教育試點高校展開合作,為學(xué)習(xí)者提供來自各大知名網(wǎng)絡(luò)院校的150個熱門專業(yè)課程及完善的在線教育服務(wù)。“就目前來看,單純依靠工作資歷的時代已經(jīng)不在,唯有學(xué)歷、技能皆突出的復(fù)合型人才,才能夠在崗位中立住腳,也是人們獲得職業(yè)提升的唯一途徑。而工作經(jīng)驗、實戰(zhàn)能力的缺失也正是高校畢業(yè)生的‘軟肋’。對于職場人士來說,應(yīng)敢于直面現(xiàn)實,利用更加注重實踐操作的在線教育獲得最新的行業(yè)知識、結(jié)合工作經(jīng)驗心得更新、完善專業(yè)技能。同時,職場人士還要在同老師、同學(xué)的互動中切磋行業(yè)經(jīng)驗,加強(qiáng)工作整體規(guī)劃,對自己、部門甚至公司負(fù)起責(zé)任,逐步向管理崗位靠攏。” 弘成學(xué)習(xí)中心一位老師這樣說道。
 
  眾所周知,我國正處于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整時期,不少行業(yè)都面臨著轉(zhuǎn)型升級,對勞動力的需求也逐漸從“知識型”向“技能型”過度。因此面對這樣的現(xiàn)狀,無論是應(yīng)對高校畢業(yè)生,還是日益增長的求職大軍,職場人士都應(yīng)提早加強(qiáng)職業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng),提升自己的職業(yè)競爭力,讓自己在職業(yè)生涯中立于不敗之地。
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